公司新闻 | 新德宝公司组织开展“人才的来源”培训

      日前，在公司人力资源部门的组织下，新德宝商学院针对各部门管理人员开展了一场《非人力资源的人力资源管理》的第二节课的培训，主题为《人才的来源》。

      此次培训历时三个小时。培训老师从人才来源的现状、产生现状的原因、到最终导致的后果入手，层层解剖与分析，让我们认清不是缺乏人才，而是用人部门未能及时参与和投入部门人员招聘工作，对所需人才聚焦不清晰导致所需人才不匹配。

      针对以上用人现状，课程介绍了招聘4P理念。通过4P介绍让我们了解招聘人才的关键，帮助大家理清招聘时的注意事项，如关注招聘者关注的价格核心点，然后再与其议价，提高招聘效率，提升招聘质量等，从而为企业招募到更加优秀而且合适的员工。

      现场参与培训的伙伴们无不被满满的“干货”所吸引，个个全神贯注地倾听。针对老师布置的任务，大家积极响应，群策群力，各队都提出了有效的改进计划和方案。

      培训临近尾声，在老师的梳理下，各部门管理人员对此次培训内容进行了回顾与总结。期待在今后的工作中，大家能将理论与实际紧密结合，为公司的人才队伍建设提供有力的支持。